大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于湖北省公务员的问题,于是小编就整理了4个相关介绍湖北省公务员的解答,让我们一起看看吧。
湖北省公务员考试需要哪些条件?
报考条件整理如下:
2、拥护中华人民共和国宪法;
3、具有良好的品行;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、18周岁以上、35周岁以下,应届硕士、博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁;报考人民警察(含***、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄按人社部发〔2011〕115号文件精神执行。
湖北警察公务员怎么考?
笔试公共科目为《行政职业能力测验》、《公共基础知识》和《申论》三科,试卷为A卷;报考乡镇机关的,笔试公共科目为《公共基础知识》和《申论》两科,试卷为B卷;报考***、检察院机关工作人员和监狱劳教人民警察的,加试专业科目考公安系统,要测体能的。
湖北省公务员考试分数是怎么算的?
湖北省考综合成绩***用百分制折算
不组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.5 +面试成绩×0.5。
公安机关(不含森林公安)职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.40+申论试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3)×0.5+面试成绩×0.5。
其他组织专业科目考试的职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。
面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位,综合成绩=综合知识测试×0.5 +面试成绩×0.5。
1、不组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×50%+面试成绩×50%; 2、公安机关等组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×40%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩×40%; 3、从村(社区)干部中定向考录乡镇(街道)公务员的职位,综合成绩=综合知识测试成绩×50%+面试成绩×50%; 4、遴选选调生职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×30%+面试成绩×70%。
笔试结束后,由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测试》成绩最低合格分数线。体能测评、面试、体检和考察的入围人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定。考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。武汉市公务员调动管理办法?
根据《公务员法》第65条规定:公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的编制限额和职数内进行。因此,公务员要解决夫妻两地分居的问题,必须符合转任职位资格条件,且有一方提出转任申请,由接收单位按规定程序向市公务员主管部门申请报批。
武汉市严格贯彻《公务员法》有关公务员转任的有关规定,对市外单位公务员拟转任到我市的,只要德才表现优秀,符合转任职位要求,接收单位工作特别需要且有编制职数空缺,由武汉市接收单位向公务员主管部门提出申请后,按照规定的程序及时办理转任审批手续。
到此,以上就是小编对于湖北省公务员的问题就介绍到这了,希望介绍关于湖北省公务员的4点解答对大家有用。